最近很多童鞋们在觅寻关于养老保险分几种的解答,今天缪编为大家汇集10条解答来给大家阐述! 有97%高端玩家认为养老保险分几种(养老保险分几种类型 具体交多少钱)值得一读!
10条解答1.养老保险一般分为三种:基本养老保险、企业补充养老保险、职工个人储蓄型养老保险。区别:基本养老保险是国家强制企业执行的一种养老保险,企业和职工共同承担养老保险费用,企业拿大头,职工拿小头,等到职工达到了国家规定的退休年纪,或者是其他的原因办理退休手续,就可以每个月领取养老保险金了。
2.企业补充养老保险这份保险不是国家强制企业执行的,是企业自己自愿的,根据企业自己的经营情况,来为自己的职工办理的一份补充养老保险,是在基本养老保险基础之上的。
职工个人储蓄型养老保险这是职工自愿参加的,职工通过社会保险机构来缴纳保费的一种养老保险。
1.养老保险分为五个类型,如下:储金型养老保险。储金型养老保险制度在一批新兴市场经济国家实行,以新加坡、智利等国家为代表,强调自我保障的原则,实行完全积累的基金模式,建立了不同类型的个人养老保险账户或“公积金”账户。
2.国家型养老保险制度曾经在大多数计划经济国家实行,以前苏联、东欧国家为代表。按照“国家统包”的原则,由用人单位缴费,国家统一组织实施,工人参与管理,待遇标准统一,保障水平较高。
3.传统型养老保险以美、德、法等发达市场经济国家为代表,贯彻“选择性”原则,即并不覆盖全体国民,而是选择一部分社会成员参加,强调待遇与工资收入及缴费(税)相关联,因此也可称为“收入关联型养老保险”。
4.福利型养老保险以英、澳、加、日等发达市场经济国家为代表,贯彻“普惠制”原则,基本养老保险覆盖全体国民,强调国民皆有年金,因此称为“福利型”或“普惠制”养老保险。
5.原来实行福利型养老保险的国家,如今大多已经或正在向一种混合型制度转轨。即福利型养老保险与“收入关联型养老保险”同时并存,共同构成第一支柱的基本养老保险。扩展资料来源:养老保险基本作用:有利于保证劳动力再生产通过建立养老保险的制度,有利于劳动力群体的正常代际更替,老年人年老退休,新成长劳动力顺利就业,保证就业结构的合理化。
6.有利于社会的安全稳定养老保险为老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所养。随着人口老龄化的到来,老年人口的比例越来越大,人数也越来越多,养老保险保障了老年劳动者的基本生活,等于保障了社会相当部分人口的基本生活。
7.有利于促进经济的发展各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩,尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。
8.劳动者退休后领取养老金的数额,与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系,这无疑能够产生一种激励劳动者的职期间积极劳动,提高效率。
参考资料来源:-养老保险
1.目前我们国家社会养老保险有三种:第一,城镇职工养老保险,由企业和职工共同缴纳,费率较高,一般是单位缴费20 ,个人缴纳8 ,必须缴纳到法定退休年龄,不允许中断,得到的退休费相应也高些,属于国家强制性的保险,必须缴纳,第二,城镇灵活就业养老保险,自愿参保,缴纳满15年以上,达到法定年龄即可办理领取养老金手续,费率按照社会平均工资的20 缴费,其中8 进入个人账户,领取计算办法和城镇职工一样办法,没有区别第三,城镇居民和农村居民养老保险,按年缴费,缴费较低,待遇也不高,缴纳满15年以上,达到法定年龄领取养老金,至于缴纳办法,企业职工养老保险,由单位办理,其余的,到当地社区或者直接到社会保险部门去办理,
1.根据《社会保险费征缴暂行条例》规定,用人单位应当在成立之日起30日内,持营业执照或者登记证书等有关证件,到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
2.社会保险经办机构审核后,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起30日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。
3.用人单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,经社会保险经办机构审核后,在规定的期限内缴纳社会保险费。
4.职工个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险经办机构应当按规定建立和记录个人账户。我国是一个发展中国家,经济还不发达,为了使养老保险既能发挥保障生活和安定社会的作用,又能适应不同经济条件的需要,以利于劳动生产率的提高。
5.为此,我国的养老保险由三个部分或层次组成。第一部分是基本养老保险,第二部分是企业补充养老保险,第三部分是个人储蓄性养老保险。一企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20 ;职工个人缴费额=核定缴费基数×8 目前为8 。二个体劳动者包括个体工商户和自由职业者缴费额=核定缴费基数×18 。例如:2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元,因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择。
6.全年缴费金额最少为:747×18 ×12=1615元,最多为:2241×18 ×12=4840。基本养老保险缴费的比例缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类:一各类企业按职工缴费工资总额的20 缴费,职工按个人缴费基数的7 缴费2003年为7 ,两年提高一个百分点,最终到8 。
7.职工应缴部分由企业代扣代缴。二个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18 缴费,全部由自己负担。养老保险缴费基数的确定核定缴费基数以河北省上年度职工社会平均工资简称省社平工资为基准。一企业职工凡工资收入低于省社平工资60 的,按60 核定缴费基数;高于省社平工资60 的,按实际工资收入核定缴费基数,但是最高不得高于省社平工资的300 。
8.二个体劳动者可以在省社平工资以上至300 的范围内,自主确定缴费基数。缴费年限参保人符合下列条件之一的,可申请按月领取基本养老金:(1)1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限含视同缴费年限,下同满15年的;(2)1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年6月30日前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满10年的;(3)1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的;(4)1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险,1998年7月1日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。
9.基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资÷2×缴费年限含视同缴费年限×1%。
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数C。以上两项A B之和为每月领取额。基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
1.“我国养老保险制度基本设计分为公务员、事业单位、企业、农民等四大块,导致养老金分配呈现不同层次。”中国社科院尹韵公研究员分析说,“公务员由于握有实权,所以在养老金分成上获益是最多的。事业单位一般控制着某方面资源,因此大多优于企业,低于公务员。这种分配结构将社会成员分为三六九等,因此养老金制度从一开始就存在不合理成分。”受访专家普遍认为,一种公平的养老保障制度,应该是没有身份的差异,无论公务员还是事业单位人员,抑或是企业员工、自由职业者,各人承担相同的自缴比例,到期就可以享受平等的社会养老标准讲的实事求是,握有实权的获益是最多的.这些话可能触动了苏某敏感的神经,可能会暴跳如雷.其实并不奇怪,他是热衷于维护既得利益,搞分配严重不公`遭人唾弃那一的
1.储金型养老保险制度在一批新兴市场经济国家实行,以新加坡、智利等国家为代表,强调自我保障的原则,实行完全积累的基金模式,建立了不同类型的个人养老保险账户或“公积金”账户。
2.国家型养老保险制度曾经在大多数计划经济国家实行,以前苏联、东欧国家为代表。按照“国家统包”的原则,由用人单位缴费,国家统一组织实施,工人参与管理,待遇标准统一,保障水平较高。
3.传统型养老保险以美、德、法等发达市场经济国家为代表,贯彻“选择性”原则,即并不覆盖全体国民,而是选择一部分社会成员参加,强调待遇与工资收入及缴费(税)相关联,因此也可称为“收入关联型养老保险”。
4.福利型养老保险以英、澳、加、日等发达市场经济国家为代表,贯彻“普惠制”原则,基本养老保险覆盖全体国民,强调国民皆有年金,因此称为“福利型”或“普惠制”养老保险。
原来实行福利型养老保险的国家,目前大多已经或正在向一种混合型制度转轨。即福利型养老保险与“收入关联型养老保险”同时并存,共同构成第一支柱的基本养老保险。英国与加拿大就是这种。如有其他保险疑问,请来:多保鱼讲保险!
1.就我接触保险的几年时间里,养老保险主要有:社保养老保险公司商业养老保险社保养老补充----譬如万能型、分红型保险。
企业年金保险需要企业经济效益良好
1.养老保险主要有哪些种类?主要有社会养老保险与商业养老保险。买养老保险首先是购买社会养老保险,其次才是购买商业养老保险。商业养老保险作为社会养老保险的补充,越来越受到人们关注。商业养老保险大致有以下几种:分红型养老保险、万能型保险、投连险。买商业养老保险最好是越早购买越好。购买商业养老保险的注意事项对于最重要的保险责任,即养老金给付,给付年限要尽量拉长。现金流的分配要合理。养老保险的收益主要在于其长期投资带来的复利效应。如果过早地大量领取保险金,会导致真到养老所需的时候账户积累反而会显出不足。在投保前应当结合自身的收入水平和财务规划选择合适的缴费期。保费豁免功能是非常重要的。在选择产品养老保险时,应选择有分红的产品,可以确保一个长期、稳定的给付,并且通过分红能够在一定程度上保证年轻时攒下的养老金还具备当年的购买力。
2.给自己购买商业养老保险,实现高品质养老的愿望,就需社保、个人储蓄和养老年金保险按一定的比例有效组合,才能过上乐而无忧的晚年生活。
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1.目前国内现存的社会养老保险可以分为三种,城镇职工基本养老保险、城镇居民养老保险和新型农村社会养老保险。
2.具体来看:城镇职工基本养老保险城镇职工基本养老保险的缴纳比例是:职工所在企业缴纳20 ,职工个人承担8 。
3.现在单位缴费不再划入个人账户,仅个人缴的那8 划入个人账户。城镇职工基本养老保险基金待遇包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。其中基础养老金是指退休后上一年度社会平均工资的20 ;个人账户养老金是退休时个人账户累计余额除以139。
4.过渡性养老金则需要根据每个人不同情况单独计算。新型农村社会养老保险新型农村社会养老保险实际上是一种自我储蓄的模式,但基金来源除了个人缴费之外,还有集体补助和政府补贴相这两种渠道。
5.新农保在支付结构上和老农保相比,增加了基础养老金部分,还保留了个人账户养老金部分。而基础养老金是由国家财政全部保证支付的。也就是说,农民朋友们在60岁以后都将享受到国家普惠式的养老金。城镇居民养老保险城镇居民养老保险待遇分为基础养老金和个人账户养老金,基金来源主要是个人缴费和政府补贴。
6.缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元等10个档次,地方政府可以根据实际情况增设缴费档次。
7.原则上自主选择档次缴费,多缴多得。目前在国家层面上正在实施新型农村社会养老保险和城镇居民养老保险的合并整合工作,整合完成后将建立统一的城乡居民基本养老保险,到目前为止,已经有15个省份建立起了城乡居民基本养老保险制度。
1.养老保险就是一种,社会统筹分五险一金,即:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金。