最近很多诸君在找寻关于团体险和个人意外险可以同时报吗的解答,今天衡编为大家选取3条解答来给大家详细解答! 有78%游戏控认为团体险和个人意外险可以同时报吗(团体意外险和个人意外险有什么区别)值得一读!
3条解答1.分情况处理,如果是涉及到死亡或意外残疾,是可以两处都报销的。如果只是涉及到意外伤害所产生的医疗费用,可以两处报销,但最终的费用报销总额应不超过实际产生的费用为限。
2.现在的意外保险一般包含了三层内容,即意外死亡,意外残疾和意外医疗费用报销。在人寿保险里,由于人的身体无法进行估价或替代,所以都会采用按保额给付的原则,即通常说的买多少,赔多少。
3.死亡和残疾都是没法估值和替换的,所以不管买了多少,在哪里买的,只要是符合保险责任,保险公司都会给与赔付。
4.但意外医疗费用不一样,在保险实务中以补偿客户损失为原则,不管一方还是多方报销,最终的报销总额以客户实际支出为限。
例如一起意外事故,导致客户身亡,但身故前医院抢救发生了15000的医疗费用。客户投保两家公司的意外保险,每家10万保额,1万的意外医疗费用。意外保险会赔付20万,意外医疗一家赔付赔付1万,另一家不足剩下的5000。
1.一般情况下,团体意外险可以分为两种,即意外伤害和意外医疗。具体报销的比例和报销上限根据具体您所购买的团体意外险的险种和保额来确定,您可以直接查看保险条款基本上就能确定是否能全报了。
招商信诺提醒您,在报销时大部分都需要医疗发票的,大家应注意这一点。
1.2个险种都是商业保险,你们公司应该还为你们购买有社保、工伤。雇主责任险保障的是上下班途中、工作期间意外事故类似工伤包括门诊、住院;团意险保障的是意外门诊、住院,没有上下班、上班期间的时间限制。
2.如果是疾病住院、死亡,2个商业保险都得不到赔付除非合同特别约定。如果是意外门诊、住院,且满足2个险种的保险责任,那么社保和工伤先行赔付,再是雇主和团意险赔付,所有报销的费用不超过你发生的费用。
3.如果是意外导致残疾、烧伤、死亡,医疗费用同上,残疾、烧伤、死亡补偿金先行社保和工伤赔付,再由雇主、团意险在保额内赔付,可以重复赔偿。