最近很多读者在苦觅关于五险一金怎么查询的解答,今天鄂编为大家整理9条解答来给大家解说! 有79%老玩家认为五险一金怎么查询(五险一金怎么查询个人账户)值得一读!
9条解答首先点击进入微信的“钱包”功能页面。然后找到“城市服务”选项,点击进入。可以手动选择查询的城市,微信也可以自动定位查询的城市。接下来选择查询社保或者公积金。接着点击进入五险一金的查询入口。最后输入自己的账号密码,点击“查询”即可。
1.查询的方法主要有四种:网上查询市民可以通过登录自己的所在市人力资源和社会保障局网站,进行五险一金查询。
2.市民可以在搜索引擎上输入上面的网站名称进行搜索,来查找以上网站的入口。在网上查找办事板块,市民可以找到自己想查询的五险一金查询入口。电话查询市养老保险统一查询电话12333(加自己所在区市的电话区号),同时可以咨询养老保险办理、养老金补缴(补交)、退休金转移等问题的查询。
3.柜台咨询市民也可以通过持本人身份证或社保卡直接到市劳动和社会保障厅相关的养老保险机构进行上门查询。社保查询也可以在所在地的不同地区的下属区级劳动和保障部门进行查询,市民可以电话咨询当地社保部门的电话之后再进行查询。
1.五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金五险一金查询方式一:网上在线查询您可以通过登录所在市人力资源和社会保障局网站,进行五险一金查询。
2.您可以再搜索引擎输入上面的网站名称点击搜索,来找到以上网站的入口。在网上办事板块,您可以找到您想查询的五险一金查询入口。网站具有对外宣传、政务公开、咨询服务、网上办事等功能,是政府机关联系群众、服务群众的一座桥梁。五险一金查询方式二:电话查询市养老保险中心统一查询电话05711233同时可以咨询养老保险办理、养老金补缴(补交)、退休金转移等问题的查询。
3.五险一金查询方式三:上门咨询您也可以通过持本人身份证或社保卡号直接到市劳动和社会保障厅养老保险处上门查询;杭州市劳动和社会保障局-养老保险处地址:杭州市清吟街123号邮编:310003。
4.以上是五险一金查询的途径和联系方式,希望对大家有所帮助。社保查询也可以在所在地的不同地区的下属区级劳动和保障部门进行查询,您可以电话咨询当地社保局的电话再进行查询。
住房公积金查询也可以去住房公积金管理中心咨询相关专员。
可以通过微信来查看,具体操作方法如下:进入微信,点击进入钱包。进入微信钱包后找到城市服务,点击进入。进入城市服务后可以看到五险一金,点击进入。进入后会自动定位查询的城市,然后点击进入。进入后,输入相关正确信息即可查询。
1.怎么查询自己的五险一金?方法一:到当地的人力资源与社会保障部门柜面上查询;方法二:登录当地的人力资源与社会保障网站来查询。
2.下面由法律快车的编辑为您介绍。实际上在我国,各地的五险一金都可以用这样通用的方式来查询。方法一:到当地的人力资源与社会保障部门柜面上查询。方法二:登录当地的人力资源与社会保障网站来查询。那么广州五险一金怎么查询呢?
3.以网上查询为例。登录广州市人力资源与社会保障局网站的网上服务大厅。我们可以看到首页的左上角有一个系统登录的对话框,如果您是个人则选择个人用户,单位查询则选择单位用户。
4.然后在对话框里输入您的个人信息,如市民邮箱或是身份证号码,然后输入个人密码(密码应该有一个初试密码,这个在您获得帐号的时候会有提示的,第一次登陆用初始密码,之后可以修改密码),输入验证码之后点击“确定”就可以登陆进去。
之后就可以找到查询五险一金情况的选项了。扩展阅读: 保险 怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些坑
1.现在为大家解答“五险怎么查询”的这个问题。五险指的是五种保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育这五种。其中养老、医疗和失业,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤和生育完全是由企业承担的。这里要注意的是五险是法定的。那么五险的查询,网上查询方式是:登录自己所在市人力资源和社会保障局网站,找到想要查询的保险,输入所需账号和密码即可查询。
2.另外也可以通过电话的方式查询:直接拨打市养老保险中心统一查询电话12333最好加自己所在市电话区号,查询即可,同时也可查询到其他保险。
另外还有一种方式就是带好本人身份证或社保卡号直接到人社局的柜台直接进行柜面查询。
1.带上你的身份证,在你用人单位所在地的社会保险基金管理中心查询,如果开户了,会有记录,如果已经缴纳,都是可以查到的。
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据说可以个人自行缴纳或查询个人所得税的项目明细。个人所得税申报填写资料就会需要填写工资及五险一金的情况。
1.“五险一金”应缴纳的费用都是在结合当地社会平均消费水平后参考您的税前工资来定的。在职员工的养老保险缴费比例是单位交20 (其中17 划入统筹基金,3 划入个人帐户),个人8 (全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10 ,个人2 3元。
2.失业保险缴费比例:单位5 ,个人0。5 ;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,全额有单位缴纳;生育保险缴费比例:单位0。
3.公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过当地职工平均工资300 的10 。如果您没有单位,属于“三无人员”,那么养老部分28 和医疗部分12 3元的费用由自己支付,个人。保险、金融、电信、通讯、石油等“高收入”行业按此标准的300 收取,其养老时的领取金额和别人一样,也不能购买失业保险、生育保险和工伤保险。
4.关于养老保险、失业保险和医疗保险的支取,是在法定允许的情况下才可以领取,是由社保登记部门来发放,比如“养老保险,要达到法定的年龄才可以,失业保险金的领取也是要具备条件,比如你到户口所在地的街道办事处办理失业证明,同时又办了求职证,就是指你失业以后还必须有求职的意愿,这样的条件才可以领取。
5.如果失业之后你不想工作,那么就不能给你发保险金。另外,养老金和失业金是不能同时享受的。累计缴纳养老保险15年以上,并达到法定退休年龄,可以享受养老保险待遇:按月领取按规定计发的基本养老金,直至死亡。
6.基本养老金的计算公式如下:基本养老金=基础养老金 个人账户养老金 过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20 (缴费年限不满15年的按15 ) 个人账户本息和÷120 指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×4 。
7.(1)丧葬费(2)一次性抚恤费(3)符合供养条件的直系亲属生活困难补助费,按月发放,直至供养直系亲属死亡。
8.注意:养老保险应尽量连续缴纳,根据有关文件规定,凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的(失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人员除外),被保险人符合国家规定的养老条件,计算基本养老金时,其基础性养老金的计算基数,按累计间断的缴费时间逐年前推至相应年度上一年的当地职工平均工资计算(累计间断的缴费时间,按每满12个月为一个间断缴费年度计算,不满12个月不计算)参加医疗保险享受哪些待遇:门、急诊医疗费用。
9.在职职工年度内(1月1日-12月31日)符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分;结算比例。
10.合同期内派遣人员2000元以上部分报销50 ,个人自付50 ;在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元。
11.参保人员要妥善保管好在定点医院就诊的门诊医疗单据(含大额以下部分的收据、处方底方等),作为医疗费用报销凭证。
12.三种特殊病的门诊就医:参保人员患恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药需在门诊就医时,由参保人就医的三级定点医院开据”疾病诊断证明”,并填写《医疗保险特殊病种申报审批表》,报区医保中心审批备案。
13.这三种特殊病的门诊就医及取药仅限在批准就诊的定点医院,不能到定点零售药店购买。发生的医疗费符合门诊特殊病规定范围的,参照住院进行结算。住院医疗:●住院押金:符合住院条件的参保人员,在收入住院时,医院收取参保人员部分押金,押金数额由医院根据病情按比例确定。
14.如被派遣人员单位和参保人员未能按时足额缴纳医疗保险费的,住院押金由派遣人员个人全额垫付。●结算周期:参保人员住院治疗每90天为一个结算周期:不超过90天的,每次住院为一个结算周期。●恶性肿瘤患者门诊放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药、患有精神病需常年住院的患者其发生的医疗费用每360天为一个结算周期。
15.●参保人员在定点的社区卫生服务中心(站)的家庭病床治疗发生的医疗费用,每90天为一个结算周期。●参保人员出院或阶段治疗结束时,需由派遣人员个人先与医院结清应由派遣人员个人自费和自付的费用,应由基本医疗保险统筹基金和大额医疗互助资金支付的医疗费用,由医院向医保中心申报审核、结算。
16.●参保人员住院治疗,符合基本医疗保险规定范围的医疗费的结算,设定基本医疗统筹基金支付起付线和最高支付额。
17.●起付线第一次住院为1300元,以后住院为650元,最高支付限额为5万元;超过最高支付上限的(不含起付标准以下以及派遣人员个人负担部分)大额医疗费用互助。
18.资金支付70 ,派遣人员个人负担30 。在一个年度内最高支付10万元。住院费用的结算标准,在一个结算周期内按医院等级和费用数额采取分段计算、累加支付的办法。各项比例有调整时,按新的标准执行。注意:非因公交通事故,医保是免责的!
19.参加失业保险将能享受待遇:失业保险连续缴纳一年以上,档案退回街道后。
20.可以在街道享受失业保险待遇。失业保险金:是指失业保险经办机构按规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,它是最主要的失业保险待遇。
21.失业保险待遇根据北京市相关文件执行。领取失业保险金期间的医疗补助金:是指支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。根据北京市有关政策法规执行。领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金按有关规定执行。参加工伤保险享受哪些待遇:在合同期内不幸发生意外,需向企业索取情况说明,并加盖企业公章,尽快(最好在三个工作日内)申请工伤认定并需提供下列材料:初次治疗诊断书或住院病历;职业病诊断证明(原件、复印件各一份);交通事故需提供交通大队的事故裁决书或交通部门的交通事故证明;身份证复印件;有效期内的劳动合同原件。
22.参加生育保险享受哪些待遇:可以报销与生育有关费用。报销范围包括,生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用、国家和本市规定的其他与生育有关的费用。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。生育医疗费用包括女职工因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费。计划生育手术医疗费用包括职工因计划生育发生的医疗费用。现在要求:医保缴够20年,养老是“至少交15年、必须交到60岁”才有资格领养老金和享受退休后的医保报销。
23.如果需要确认查询,可以凭借您的身份证和单位名称到当地的社保机构查询“养老险”、“医疗险”“生育险”,到劳动局可以查询到“失业险”、“工伤险”的情况,要查询“公积金”须到市公积金管理中心查询。
写的有点多,希望您能弄明白,对您有帮助。